{"id":23229,"date":"2023-06-26T14:34:10","date_gmt":"2023-06-26T12:34:10","guid":{"rendered":"https:\/\/pozgaj.eu\/datenschutz-bestimmungen\/"},"modified":"2023-06-26T14:34:11","modified_gmt":"2023-06-26T12:34:11","slug":"datenschutz-bestimmungen","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/pozgaj.eu\/de\/datenschutz-bestimmungen\/","title":{"rendered":"Datenschutz-Bestimmungen"},"content":{"rendered":"<div class=\"fusion-fullwidth fullwidth-box fusion-builder-row-1 nonhundred-percent-fullwidth non-hundred-percent-height-scrolling\" style=\"--awb-border-radius-top-left:0px;--awb-border-radius-top-right:0px;--awb-border-radius-bottom-right:0px;--awb-border-radius-bottom-left:0px;--awb-flex-wrap:wrap;\" ><div class=\"fusion-builder-row fusion-row\"><div class=\"fusion-layout-column fusion_builder_column fusion-builder-column-0 fusion_builder_column_1_1 1_1 fusion-one-full fusion-column-first fusion-column-last\" style=\"--awb-bg-size:cover;\"><div class=\"fusion-column-wrapper fusion-flex-column-wrapper-legacy\"><div class=\"fusion-text fusion-text-1\"><h1><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Datenschutzrichtlinie innerhalb der Po\u017egaj-Gruppe und verbundener Unternehmen<\/span><\/h1>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Wir bei der Po\u017egaj-Gruppe respektieren zusammen mit allen verbundenen Unternehmen Ihre Privatsph\u00e4re. Unsere Datenschutzerkl\u00e4rung gilt f\u00fcr alle Bewerber, unsere Mitarbeiter, Kunden, Nutzer und Besucher dieses Webportals sowie Vertreter unserer Mandanten und basiert auf den Bestimmungen der Datenschutz-Grundverordnung der Europ\u00e4ischen Union (DSGVO).<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Hier finden Sie die Art der von uns erfassten personenbezogenen Daten, wie wir die erfassten Informationen verwenden, mit wem wir sie teilen und welche Rechte und Wahlm\u00f6glichkeiten Webportal-Benutzer hinsichtlich der Art und Weise haben, wie wir Daten verwenden. Dar\u00fcber hinaus werden die Ma\u00dfnahmen beschrieben, die wir zum Schutz aller erhobenen Daten ergreifen und wie Sie uns bez\u00fcglich unserer Datenschutzerkl\u00e4rung und der Wahrung Ihrer Rechte kontaktieren k\u00f6nnen.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">DATEN, DIE WIR SAMMELN<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Wir erheben personenbezogene Daten \u00fcber Sie auf unterschiedliche Weise: \u00fcber unser Webportal und soziale Netzwerke, durch Bewerbungen und pers\u00f6nliche Kontakte, per Telefon sowie in der Kommunikation mit unseren Kunden. Wir k\u00f6nnen die folgenden personenbezogenen Daten erfassen:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Kontaktinformationen (wie Name, Adresse, OIB und Telefonnummer),<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Geolokalisierungsdaten mit besonderen Funktionen unseres Webportals,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">die Informationen, die Sie uns \u00fcber die Personen zur Verf\u00fcgung stellen, mit denen wir Kontakt aufnehmen sollen, und<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">sonstige Daten, die Sie uns \u00fcber Umfragen und Kontaktformulare auf unserem Webportal \u00fcbermitteln.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Dar\u00fcber hinaus k\u00f6nnen wir, wenn Sie ein Mitarbeiter oder ein Bewerber f\u00fcr eine Stelle sind, die folgenden Arten personenbezogener Daten erfassen:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">bisherige Besch\u00e4ftigung und Ausbildung,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Sprachkenntnisse und andere berufsbezogene F\u00e4higkeiten,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">OIB,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Geburtsdatum,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Sex,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Bankkonto Information,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Staatsb\u00fcrgerschaft und Arbeitserlaubnisstatus,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Gesundheitsinformationen,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Ergebnisse von Drogentests, Verurteilungen wegen Straftaten oder Vergehen,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Daten zu Leistungen,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Steuerinformation,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Daten zu Empfehlungen,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Informationen, die in Ihrem Lebenslauf enthalten sind, Informationen, die Sie uns \u00fcber Ihre beruflichen Interessen mitteilen, und andere Informationen \u00fcber Ihre Qualifikationen f\u00fcr eine Anstellung.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Dar\u00fcber hinaus erfassen wir m\u00f6glicherweise Informationen \u00fcber andere Personen, die Sie uns zur Verf\u00fcgung stellen, beispielsweise Notfallkontaktinformationen.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">DATEN, DIE WIR AUTOMATISCH ERFASSEN<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Wenn Sie unser Webportal besuchen, erfassen wir m\u00f6glicherweise automatisch bestimmte Daten, wie z. B. IP-Adresse, Browsereigenschaften, Ger\u00e4teeigenschaften, Betriebssystem, Spracheinstellungen, Daten \u00fcber die Nutzung unseres Webportals und andere statistische Daten \u00fcber den Webportalbesuch. Wir k\u00f6nnen bestimmte von uns automatisch erfasste Informationen mit anderen Informationen verkn\u00fcpfen, um beispielsweise herauszufinden, ob Sie eine E-Mail ge\u00f6ffnet haben, die wir Ihnen gesendet haben. Ihr Browser kann uns eine Benachrichtigung dar\u00fcber senden, ob Sie Cookies zugelassen oder blockiert haben.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Anbieter von Drittanbieteranwendungen, Tools und Plugins auf unserem Webportal, wie z. B. Social-Media-Sharing-Tools, k\u00f6nnen ebenfalls automatisierte Mittel verwenden, um Daten \u00fcber Ihre Interaktionen mit diesen Funktionen zu sammeln. Diese Informationen werden direkt von den Dienstanbietern erfasst und unterliegen den Datenschutzrichtlinien oder Hinweisen dieser Dienste. Gem\u00e4\u00df geltendem Recht ist die Po\u017egaj-Gruppe nicht f\u00fcr die Datenschutzrichtlinien dieser Dienstleister verantwortlich.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">WIE WIR DIE VON UNS ERFASSTEN DATEN VERWENDEN<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Wir nutzen die von uns erfassten Daten f\u00fcr folgende Aktivit\u00e4ten:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Arbeitskr\u00e4fte finden,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Rechnungen ausstellen und Zahlungen abwickeln,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Versenden von Werbematerialien, Informationen \u00fcber verf\u00fcgbare Stellen und anderer Kommunikation \u00fcber Veranstaltungen, Werbeaktionen, Programme, Wettbewerbe und Arbeitsmarktforschung,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Beantwortung Ihrer Anfragen,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Schutz und Verhinderung von Betrug und anderen illegalen Aktivit\u00e4ten, Anfragen von Besuchern und Nutzern des Webportals und Dritten,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Durchsetzung gesetzlicher Verpflichtungen und Anfragen, auf die wir reagieren m\u00fcssen, Einhaltung vertraglicher Verpflichtungen und unserer Gesch\u00e4ftsregeln.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Zus\u00e4tzlich zu den oben genannten Aktivit\u00e4ten k\u00f6nnen wir, wenn Sie ein Mitarbeiter oder ein Bewerber sind und sich auf eine bestimmte Stelle beworben haben, die von uns erfassten Daten auf folgende Weise verwenden:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Ihnen Besch\u00e4ftigungsm\u00f6glichkeiten bieten,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">um Ihnen Dienstleistungen im Bereich Personalwesen anzubieten, einschlie\u00dflich der Verwaltung von Besch\u00e4ftigungsanreizen, Gehaltsverwaltung und Disziplinarma\u00dfnahmen,<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Bewerten Sie Ihre Eignung als Kandidat f\u00fcr eine bestimmte Position und f\u00fchren Sie Datenanalysen durch, z. B. die Analyse von Stellenbewerbern und die Analyse der Datenbank verf\u00fcgbarer Mitarbeiter. F\u00fchren Sie eine Bewertung der individuellen Leistung und F\u00e4higkeiten durch, einschlie\u00dflich der Bewertung der Arbeitsf\u00e4higkeiten und der Feststellung von Qualifikationsl\u00fccken. Verwenden Sie Daten, um einzelne Arbeitssuchende oder Arbeitnehmer mit bestimmten Jobs zu verkn\u00fcpfen.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Wir k\u00f6nnen die von uns erfassten Daten auch auf andere Weise verwenden, wor\u00fcber wir Sie informieren, bevor wir mit der Erfassung dieser Daten beginnen.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Dar\u00fcber hinaus nutzen wir auf dem Webportal Dienste von Drittanbietern wie Google Analytics und Adobe Omniture. Die Anbieter dieser Dienste nutzen Technologien, die uns bei der Analyse der Nutzung unseres Webportals helfen. Die von diesen Dritten erhobenen Daten (einschlie\u00dflich der IP-Adresse) k\u00f6nnen Dritten zur Verf\u00fcgung gestellt werden, unter anderem um die Nutzung des Webportals zu analysieren.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">INFORMATIONEN, DIE WIR TEILEN<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Wir geben die von uns erfassten personenbezogenen Daten nicht weiter, au\u00dfer wie in dieser Datenschutzrichtlinie oder in separaten Hinweisen zu einzelnen Aktivit\u00e4ten beschrieben. Wir k\u00f6nnen Ihre personenbezogenen Daten an verbundene Unternehmen weitergeben, wenn Sie ein Stellenbewerber sind und diese daran interessiert sind, Personen Ihres Profils einzustellen.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Dar\u00fcber hinaus k\u00f6nnen wir Ihre personenbezogenen Daten offenlegen, wenn wir gesetzlich oder durch eine Anordnung dazu verpflichtet sind: im Einklang mit der Anordnung der Justizbeh\u00f6rden und wenn wir der Ansicht sind, dass die Offenlegung der Daten zur Vermeidung von Sch\u00e4den oder finanziellen Verlusten erforderlich ist, sowie in Betrugsf\u00e4llen oder Ermittlungen zu illegalen Aktivit\u00e4ten.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Wir behalten uns das Recht vor, die erhobenen Daten im Falle der \u00dcbertragung von Gesch\u00e4ftsanteilen (einschlie\u00dflich Insolvenz und Liquidation des Unternehmens) weiterzugeben.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">DEINE RECHTE<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Wir bieten Ihnen die Wahl, wie wir mit Ihnen kommunizieren und wie wir personenbezogene Daten erheben. Um Ihre Einstellungen und Informationen zu \u00e4ndern, die Entfernung aus der E-Mail-Empf\u00e4ngerliste zu beantragen oder eine Anfrage zu stellen, kontaktieren Sie uns bitte unter den unten aufgef\u00fchrten Adressen. Gem\u00e4\u00df den gesetzlichen Bestimmungen k\u00f6nnen Sie Zugriff auf Ihre personenbezogenen Daten verlangen oder verlangen, dass wir Ihre personenbezogenen Daten berichtigen, l\u00f6schen oder sperren.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">WIE WIR PERSONENBEZOGENE DATEN SCH\u00dcTZEN<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Wir unterhalten administrative, technische und physische Sicherheitsvorkehrungen, um personenbezogene Daten vor versehentlicher, unbefugter und rechtswidriger \u00c4nderung, Offenlegung, Nutzung oder Verlust zu sch\u00fctzen.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">HINWEIS \u00dcBER VERLETZUNG PERSONENBEZOGENER DATEN<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Im Falle einer Verletzung des Schutzes personenbezogener Daten benachrichtigen wir Sie und die zust\u00e4ndige Aufsichtsbeh\u00f6rde innerhalb von 72 Stunden per E-Mail \u00fcber das Ausma\u00df der Verletzung, die betroffenen Daten, die m\u00f6glichen Auswirkungen auf unser Gesch\u00e4ft und unsere geplanten Ma\u00dfnahmen zur Datensicherung Begrenzen Sie etwaige nachteilige Auswirkungen auf den Einzelnen.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Im Falle von:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">wenn auf die von der Datenschutzverletzung betroffenen personenbezogenen Daten technische und organisatorische Schutzma\u00dfnahmen (z. B. Verschl\u00fcsselung) angewendet werden, die dazu f\u00fchren, dass diese Daten f\u00fcr Personen, die nicht zum Zugriff darauf berechtigt sind, unleserlich werden;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">wenn wir Folgema\u00dfnahmen ergriffen haben, um sicherzustellen, dass ein hohes Risiko f\u00fcr die Rechte und Freiheiten des Einzelnen wahrscheinlich nicht mehr auftritt;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">wenn dies einen unverh\u00e4ltnism\u00e4\u00dfigen Aufwand erfordern w\u00fcrde (in diesem Fall werden wir Sie durch \u00f6ffentliche Bekanntmachung oder eine \u00e4hnliche, ebenso wirksame Ma\u00dfnahme benachrichtigen).<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Unter einer Verletzung des Schutzes personenbezogener Daten versteht man eine Sicherheitsverletzung, die zur versehentlichen oder unrechtm\u00e4\u00dfigen Zerst\u00f6rung, zum Verlust, zur Ver\u00e4nderung, zur unbefugten Offenlegung oder zum unbefugten Zugriff auf personenbezogene Daten f\u00fchrt, die im Zusammenhang mit der Bereitstellung unserer Dienste \u00fcbermittelt, gespeichert und verarbeitet werden.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">IHRE ZUSTIMMUNG<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Durch die Nutzung dieses Webportals stimmen Sie dieser Datenschutzrichtlinie zu.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">\u00c4NDERUNGEN AN UNSERER DATENSCHUTZRICHTLINIE<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Im Falle von \u00c4nderungen unserer Datenschutzerkl\u00e4rung werden wir Sie auf diesem Webportal dar\u00fcber informieren und das Datum der \u00c4nderung der Datenschutzerkl\u00e4rung unten wie folgt aktualisieren.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Diese Datenschutzerkl\u00e4rung wurde zuletzt am 7. ge\u00e4ndert Mai 2020 Jahre.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Das Recht, sich gegen\u00fcber der zust\u00e4ndigen Beh\u00f6rde zu vertreten<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Sie k\u00f6nnen sich jederzeit bei der Aufsichtsbeh\u00f6rde \u00fcber die Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch uns beschweren. In der Republik Kroatien k\u00f6nnen Sie eine Beschwerde bei der Agentur f\u00fcr den Schutz personenbezogener Daten (AZOP) einreichen.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">KONTAKT<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Wenn Sie Fragen oder Kommentare zu unserer Datenschutzrichtlinie innerhalb der Po\u017egaj-Gruppe und verbundenen Unternehmen haben oder die Informationen, die wir \u00fcber Sie haben, \u00e4ndern m\u00f6chten, kontaktieren Sie uns bitte unter:<\/span><\/p>\n<p><strong><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif; font-size: 14pt;\">Po\u017egaj Grupa<\/span><\/strong><br \/>\n<span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Dravska 24, Veliki Bukovec<\/span><br \/>\n<span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">42231 Mali Bukovec<\/span><br \/>\n<span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Kroatien<\/span><br \/>\n<span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><a href=\"mailto:pozgaj@pozgaj.com\">pozgaj@pozgaj.com<\/a><\/span><\/p>\n<\/div><div class=\"fusion-clearfix\"><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-23229","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Datenschutz-Bestimmungen &#183; 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